Hvordan mestre spill og bli en Esports-trener

Hvis du utforsker karrieremuligheter, hvordan lyder det å spille og snakke om videospill? Konkurransedyktig profesjonelt spill, eller esports, er en milliardindustri, og det blir bare større. Nye esport-team dukker opp hele tiden, og de trenger alle en god trener! Hvis du er lidenskapelig opptatt av et spill med en stor konkurransedyktig scene og elsker å undervise og veilede andre, kan du være den perfekte kandidaten til jobben! Ved å mestre spillet du vil trene og lete etter muligheter overalt hvor du finner det, får du et flott skudd for å lede et lag til et mesterskap på kort tid.

Fremgangsmåte

Metode en av 3: Bli kvalifisert

1. en Bli en ekspertspiller i spillet du vil trene. Du trenger ikke å være den største i verden, men det forventes at du er ekspert i spillet du vil trene. Spill regelmessig, klatre på konkurransestigen, og jobb hardt for å forbedre ferdighetene dine! Jo høyere rangering du kan få, desto mer anerkjent vil ditt CV se ut når det er på tide å søke om coachingjobber.
   • Du kommer ikke til det bare ved å være en 'generell' esports-trener. Du må spesialisere deg i et bestemt spill og bare fokusere på det aktuelle spillet. Husk også at bare lagbaserte spill vanligvis har trenere.
   • Jo mer populært konkurransespillet er, jo flere trenermuligheter vil det være. Noen av de mest populære spillene i esports er League of Legends, DOTA2, Overwatch, Counter-Strike, Call of Duty og Rocket League.
2. 2 Studer profesjonelle for å forstå spillets meta. Se turneringer, følg profesjonelle spillere videreRykke, og still inn på talkshows for å høre analysister diskutere spillets tilstand. Dette vil hjelpe deg med å utvikle en grundig forståelse av spillets 'meta', som er en bransjeuttrykk for strategiene og valgene som er kraftige basert på spillets balanse og spillmønstre.
   • For eksempel, hvis spillutviklerne “buff” (som betyr bedre) helbredende gjenstander, kan spillets meta endres fra en assassin-fokusert meta, til en caster eller stavebasert meta. Disse tingene endres hele tiden når utviklere justerer spillet og spillerne oppdager nye strategier.
   • Å ha en god forståelse av metaen er en av de viktigste jobbene en esports-trener har. En pro-spiller kan elske å bruke hagle, men hvis den blir 'nerfed' (som betyr svekket), er det trenerens jobb å påpeke hvorfor de trenger å endre strategien.
3. 3 Tilbyr en-til-en coaching gratis for å øve på å gi tilbakemelding. Hvis du har venner som spiller spillet ditt, kan du spørre dem om de er åpne for coaching og se dem spille. Alternativt kan du legge ut på et spillforum, som Reddit, for å tilby gratis coaching for lavrangerte spillere. Ved å få denne opplevelsen, vil du finne stilen din når det gjelder hvordan du gir tilbakemelding.
   • Hvis du er egentlig bra på spillet ditt og brukernavnet ditt er gjenkjennelig i samfunnet, kan du til og med belaste spillere for coaching og tjene litt penger!
   • Hvilken tilbakemelding du gir, avhenger av spillet du trener. Hvis du trener League of Legends, kan du kommentere varebygging, pathing eller lagvalg. Hvis du trener Counter-Strike, kan du påpeke hvor en spiller kunne ha byttet våpen, gått en tryggere rute eller kastet en granat.
4. 4 Led et amatørlag gratis for å få erfaring. Det er uformelle turneringer for amatørspillere i hvert spill, både online og på spillkafeer. Få et par venner sammen eller rekrutter spillere du har møtt på nettet for å danne et lag og tilby å trene dem. Dette kan være en morsom måte å utvikle ferdighetene dine og bli vant til å administrere spillere med forskjellige personligheter og forskjellige spillestiler.
   • De fleste av de populære esports-spillene har 5v5 eller team-modus. Du kan alltid bruke denne spillmodusen til å trene coaching ved å late som om det er en turnering!
5. 5 Utvikle en coachingstil og filosofi mot spillet. Dette skal utvikle seg organisk basert på din erfaring og kunnskap. Ikke velg en tilfeldig strategi og tving den. Er du en hyperpositiv og leken trener, eller foretrekker du klare, direkte tilbakemeldinger? Er du en innovatør som hele tiden finner nye strategier i spillet ditt, eller fokuserer du på å mestre den mest populære strategien?
   • Mye av dette kommer ned til holdningen din til spillet og din personlighet som person. Hver esportsorganisasjon leter etter en type trener, men du kommer ikke til å snu hodet ved å prøve å være en knekt for alle handler.
6. 6 Stol deg på å være evig positiv og snill i samfunnet. Spillere - spesielt profesjonelle spillere - har en tendens til å ha rykte på seg for å være litt aggressive og impulsive. Du må aldri forbanne eller fornærme spillere når du spiller og sikte på å være så profesjonelle og positive som mulig. I motsetning til noe som profesjonell fotball, ser ikke organisasjoner etter trenere som roper på spillere eller krangler med ref.
   • Se for deg en velkledd versjon av den fineste personen du kjenner. Det er en slags stemning du vil skyte for, enten du intervjuer for en trenerjobb eller bare spiller spillet.
   • Ikke si noe negativt eller problematisk på sosiale medier. En dårlig tweet kan virkelig ødelegge karrieren din innen e-sport.
   • Moniker du virkelig vil unngå i spill er 'giftig'. Hvis du utvikler et rykte som en giftig spiller, vil lagene ikke engang se på CV-en din når du søker.
   Annonse

Metode 2 av 3: Finne en coachingjobb

1. en Juster ditt profesjonelle CV slik at det er relevant for esports. Denne bransjen har ikke eksistert lenge, så det er ingen standard for hva CV-en din skal inneholde. Mange vellykkede trenere har uansett ikke mye arbeidserfaring, så hold din yrkeserfaring som den er hvis du ikke kan bytte den ut for esports-erfaring. Hvis du har veiledet noe team skjønt, kan du legge det på arbeidserfaringen din - selv om du ikke fikk betalt.
   • Hvis du ikke har spillopplevelse, men du har jobbet som veileder, kan du skrive under overskriften at du “samlet inn data og analyserte studentarbeid for å gi meningsfull tilbakemelding” for å demonstrere at du er observant når det gjelder å veilede andre .
   • Under 'Accomplishments' kan du skrive noe sånt som 'Finished in the top 4% of the rank ladder (2016)', eller 'Coached the team that won first place at the Milwaukee Amateur Overwatch Tournament in 2019.'
2. 2 Start med å se etter høyskolelag som trenger trenere for å få erfaring. Mange høyskoler og universiteter har esportslag. Selv om de ikke har et offisielt lag, vil de vanligvis ha en konkurransedyktig klubb for spillet du er interessert i. Kontakt din lokale høyskole eller se på nettet for å se om det er ledige stillinger. Dette kan være en fin måte å få litt erfaring i en konkurransedyktig, profesjonell setting.
   • Hvis det er skolens offisielle team, får du vanligvis en lønnsslipp for å være trener. Hvis det bare er en klubb, får du ikke betalt. Uansett er det en flott opplevelse!
   • Du vil finne åpninger for universitetsteam i stillingsutvalg som for en vanlig konsert, men du må kanskje kontakte skolens studentforening eller intermural arrangør for å finne ut om klubbåpninger.
3. 3 Søk etter mindre ligaposisjoner for å få foten inn døren. Teamene på høyt nivå ansetter sjelden helt nye trenere - disse stillingene er vanligvis forbeholdt kjente navn i spillet. Imidlertid har mange organisasjoner mindre liga- eller backup-lag som har åpne trenerstillinger. Søk gjennom stillingsutvalg for å finne åpne coachingstillinger og søk på hvert innlegg du finner!
   • Husk at du sannsynligvis må flytte hvis du lander en av disse jobbene. De fleste profesjonelle esport-turneringer arrangeres i byen eller regionen der spillets servere er plassert for å minimere lag.
   • Du finner disse åpningene på nettet på samme måte som du vil finne annet arbeid.
   • Organisasjonene med lag i ett spill eier vanligvis flere lag på tvers av hver esport. Hvis du for eksempel er i USA, kan du se etter åpninger med TSM, Dignitas, 100 Thieves, Cloud 9 og Counter-Logic Gaming. Dette er store organisasjoner med lag i utgangspunktet hvert spill og på en rekke ferdighetsnivåer.
4. 4 Nettverk med streamere, spillere og ledere for å få scoop på konserter. Mange analytikere og profesjonelle spillere er lett tilgjengelige på Twitch eller sosiale medier. Ta kontakt med dem og snakk med dem for å få navnet ditt der ute. Heng ut i streamchatter, spill online med andre proffer, og nå ledere og still dem spørsmål. Når du bygger relasjoner i spillet ditt, får du muligheten for fremtidige coachingmuligheter.
   • Delta på esports-konferanser og live-arrangementer når du kan. Dette er en fin måte å bygge virkelige forhold på.
   • Du vil også virke som en mer ønskelig kandidat hvis store navn i spillet kan garantere din kunnskap og oppførsel.
5. 5 Legg vekt på din coachingstil og filosofi for å knuse intervjuer. Hvis du får et intervju, kan du møte i en skarp dress eller ren kjole. Du har kommet dit så langt, så det er lite sannsynlig at de har spørsmål om spillingsevnen din. Prøv å demonstrere hva som gjør deg unik som trener. Svar på spørsmålene deres ærlig og gjør ditt beste for å gjøre et godt førsteinntrykk!
   • Hvis de for eksempel spør hva trenerstilen din er, kan du si: “Jeg er stolt av å se på laget som helhet. Jeg tror spillerne er på sitt beste når de ikke fokuserer på personlig ytelse og innkjøp til ideen om at laget kan lykkes selv om poengsummen ikke er spesielt imponerende. '
   • Andre spørsmål du kan støte på er 'Hvordan har arbeidserfaringen din forberedt deg på å bli en esportscoach?' og, 'Hvordan vil du håndtere en spiller som ikke tar kritikk bra?'
   Annonse

Metode 3 av 3: Administrere teamet ditt

1. en Sett listen og tildel roller for spillerne dine. Som trener er det din jobb å tildele roller (ikke stillinger) som spillerne dine skal fylle. Du trenger vanligvis en shot-caller — en spiller som har den siste samtalen når du tar avgjørelser. Du kan også trenge en målsøker som roper hvor spillerne skal fokusere i kamper. Arbeid med å analysere spillerens personligheter og gi dem roller i laget basert på hva de er gode på.
   • For de fleste esports-spill velger du ikke spillerens posisjon. Spillere spesialiserer seg vanligvis på en bestemt rolle og kan ikke endre posisjoner. For eksempel vil en midtbane i League of Legends bare spille midtbane. En entry fragger i CS: GO vil bare entry frag, og en support i Overwatch spiller ikke tegn som ikke støttes.
2. 2 Øv som et team for å bygge kommunikasjon og komme i sporet. Få laget sammen og hopp inn i noen kamper. La spillerne dine behandle det som en konkurransedyktig turnering, slik at de blir vant til å spille med hverandre. Dette vil også hjelpe teamet ditt med å utarbeide kinks i kommunikasjonen over tid, noe som er ekstremt viktig i esports. Planlegg regelmessige øvelser for å hjelpe spillerne dine til å vokse som et lag.
   • Hvis du spiller et spill der spillerne velger et tegn, gir dette deg også muligheten til å bli kjent med hver spillers mesterbasseng. Hvis det er visse tegn som en av spillerne ikke kan spille effektivt, vet du å unngå visse strategier i fremtiden.
3. 3 Lag lagets spillplan basert på spillerens styrker. Hvis spillerne dine ikke har koordinering for å trekke høyrisikospill som en gruppe, kan du lage en strategi der spillerne spres for å presse motstanderen fra flere vinkler. Hvis laget ditt har en stjernespiller som alltid samler drapene, må du lage lagkomposisjoner i spillet der de andre spillerne beskytter stjernen. Å finne teamets identitet vil gjøre det mye enklere å finjustere strategier.
   • Dette er en av de viktigste tingene en esports-trener kan gjøre for laget sitt. Hvis spillerne dine ikke er flinke til å spille på en bestemt måte, vil det å tvinge dem til å spille på den måten bare føre til flere tap. Bygg strategien din rundt spillerne dine, ikke omvendt.
   • Tenk på basketball. Hvis alle spillerne løper raskere enn det gjennomsnittlige laget, vil en strategi som bruker raske pauser fungere mye bedre enn en langsommere spillestil for halvbane.
4. 4 Utvikle solide strategier for tidlig spill for å veilede teamet ditt. Spillere har en tendens til å vite hvordan de skal vinne hvis de vinner, og de vil vite hvordan de skal kjempe tilbake hvis de faller bak, men det tidlige spillet er unikt viktig for treneren. Arbeid med spillerne dine, ta hensyn til styrkene og utvikle noen tidlige spill eller ordninger for å lage en vinnende strategi for tidlig spill.
   • Er laget ditt mer egnet mot en aggressiv spillestil, eller en defensiv? Spiller spillerne dine sterke karakterer i det tidlige spillet, eller trenger de å plukke opp noen nye tegn? Dette er slike spørsmål du må svare på.
   • Alt dette kommer til å være avhengig av spillet ditt. Det er ingen universelle strategier som fungerer på tvers av all esports.
5. 5 Kontakt andre team for å sette opp “scrims” og få øvelse. Scrim er en kort beskrivelse for 'scrimmage', og det er en av de beste måtene for teamet ditt å øve på. Kontakt andre organisasjoner for å sette opp online utstillingskamper. Dette vil hjelpe spillerne dine til å få repetisjoner som team, men det er også en mulighet for deg å identifisere svake punkter. Du kan også finne ut hvor det er rom for fremgang hos dine individuelle spillere.
   • Hvis du for eksempel merker at teamet ditt er for stille under lagkamper, kan du jobbe med å være mer kommunikativ under kaotiske øyeblikk i spillet.
   • Du kan legge merke til under scrims at team-snikskytteren bruker for mye tid på å se på kartet, eller at støttespilleren din bygger suboptimale gjenstander. Å få øye på disse problemene tidlig gir deg tid til å jobbe med å rette dem før det store spillet.
6. 6 Teorifag på fritiden for å utvikle innovative strategier. Theorycrafting er prosessen med å finne potensielle synergier og strategier i spillet. Les gjenstander og våpenartikler grundig, studer spillets lappnotater når de slippes, og ha en bærbar PC full av ideer. Oppmuntre spillerne dine til å teste ut byggene, strategiene og triksene du finner mens du teoretiserer.
   • Hvis du for eksempel merker at skarpskyttere på et bestemt spillkart alltid er satt opp i en bestemt bygning, kan du innse at de er sårbare fra en annen vinkel. I dette eksemplet teorier du en anti-sniper-strategi for når motstandere stoler på langdistanseskade.
   • I et spill med utkast, som Overwatch eller League of Legends, kan du innse at to karakterer som ikke er bra alene, faktisk er veldig sterke hvis de kjeder to angrep sammen. Her teoretiserer du en unik lagsammensetning for å overraske motstanderne.
7. 7 Studer matchups ved å gjennomgå spillbånd med spillerne dine. Registrer deg og vurder dem med teamet ditt, slik at du kan diskutere hva som fungerer og hva som må forbedres. Hvis du har en turnering som kommer, se online etter tidligere spill motstanderne dine har spilt og se dem også. På denne måten kan du veilede teamet ditt om hvordan du kan oppdage motstanderens svakheter og utnytte dem.
   • I utgangspunktet blir alle esports-turneringer streamet og spilt inn (vanligvis på Twitch eller YouTube). Det skal ikke være vanskelig å finne opptak fra motstanderne dine.
8. 8 Hold spillerne dine i fysisk form for å holde dem i toppform. Det er lett å komme seg ut av form når du bruker 6-12 timer om dagen på å spille videospill! Planlegg teamtreninger der alle løfter vekter, løper eller gjør calisthenics. Ikke bare vil fysisk trening gjøre spillerne dine bedre i spillet, men det vil også bidra til å styrke lagets kameratskap!
   • Tro det eller ei, esportspillere drar stor nytte av å være i form. Hvis spillerne dine trener regelmessig, vil de være mer våkne i spillet. De vil også være mindre sannsynlig å støte på øyestamme eller karpaltunnelsyndrom.
   Annonse

Samfunnsspørsmål og svar

Søk Legg til nytt spørsmål Still et spørsmål 200 tegn igjen Inkluder e-postadressen din for å få en melding når dette spørsmålet blir besvart. Sende inn
Annonse

Tips

• Hvis du finner ut at du er veldig flink til planlegging og teoriutvikling, men ikke liker coachingen, kan du svinge deg inn i en analyseposisjon. Hvert større esports-team er avhengig av analytikere som samler inn data, studerer spillet og kommer med nye strategier.
• Profesjonelle esportslag bor vanligvis i et hus sammen. Så hvis laget ditt har 5 spillere og 2 assistenttrenere, bør du være komfortabel med å dele et hjem med 7 andre mennesker!
• De store trenerne innen esports kan tjene opp til $ 80 000 i året, men det er på det absolutt høyeste nivået. Du kan ikke tjene mye penger når du bare begynner.
• Hvis du har sertifiseringer eller høyskoler, må du ta dem med i CV-en. Ikke bekymre deg for å forfølge en haug med sertifikater eller noe lignende. Din fortjeneste som trener kommer i stor grad fra spillkunnskap og kommunikasjonsevner.
• Hvis noen noen gang kritiserer målet ditt om å bli esports-trener, må du minne dem på at flere så på League of Legends World Championship enn Super Bowl i 2019. Dette er et oppnåelig og seriøst karrieremål!

Annonse